TWITTER: JOBSMIERDACaptura de la conversación de WhatsApp publicada por MierdaJobs en Twitter. 20:45 de la noche de un viernes. Un cargo intermedio escribe por WhatsApp a un empleado que se encontraba cuidando a su hija.
TWITTER: JOBSMIERDA
20:45 de la noche de un viernes. Un cargo intermedio escribe por WhatsApp a un empleado que se encontraba cuidando a su hija. “Hola, mañana necesito que vengas a la oficina a las ocho”.
Nos imaginamos el rostro del trabajador que recibe este mensaje a tenor de la respuesta: “Me escribes a estas horas sabiendo que mañana no trabajo y tengo a la niña el fin de semana. Así lo había acordado con la madre y avisé de esto”.
“Lo sé”, contesta su interlocutor, “pero me ha dicho [nombre del superior] que te avise”.
El empleado, visiblemente enfadado, responde: ”¿Le puedes decir que qué hago con la niña? La madre y yo hablamos que me la quedaba este fin de semana”.
Lejos de mostrarse comprensivo, la persona que habla con el empleado le pide que lo hable con la madre “y que se la quede ella”.
″¿Qué hago?”, contesta molesto el trabajador, ”¿Me llevo a la niña a estas horas sin cenar o a las seis de la mañana la levanto para llevársela a la madre?”.
Cero empatía desde el otro lado: “No lo sé, pero mañana tienes que estar aquí. Lo siento”.
La conversación ha sido publicada por la cuenta de Twitter @JobsMierda, que lleva la periodista Alejandra de la Fuente.
Las respuestas de indignación no han tardado en aparecer:
«Mañana tienes que estar aquí» Esto no es otra cosa que esclavismo.
— Solimán (@Solimn11) December 12, 2020
Lo mejor es el jefazo que no da la cara y le pasa el marrón al carguillo intermedio.
— Alejandro Titos (@titotitos77) December 12, 2020
Estamos tan alienados con el trabajo que me duele ver qué el problema sea cómo llevo a la hija con la madre y no es que me merezco pasar tiempo con mi hija, y más si no puedo verla todos los días. Pero obviamente eso al mundo laboral se la suda
— theta 🐺💜🐻 ilegaylisimo (@Kiriahtan) December 12, 2020
En Alemania la legislación prohíbe llamar al trabajador o escribirle mensajes en el tiempo de su descanso.
— Oddball_73FP (@Oddball73) December 12, 2020
El problema es contestar…se ignora y listo
— Shadow passenger 🐈🏠 (@none_guaya) December 12, 2020
Qué rabia e impotencia me da pasar por situaciones parecidas y enterarme de gente a la que también le pasa todo esto en su trabajo casi a diario. Ya sea aquí en Twitter o hablando con conocidos. Y lo peor de todo es que por no vernos en la calle tenemos que aguantar 😤
— MB Eneri 🍀 (@MBEneri90) December 12, 2020
Y por este tipo de cosas mi móvil personal no se usa para cosas laborales fuera de mi horario. Mejor tener un móvil para estos menesteres y apagarlo una vez terminas tú jornada.
— Friki Mamá (@MellamanSiL) December 12, 2020
Mi ex jefe, se ofrecía a hacer de niñero a la hija de un compañero en situaciones similares 😤.
— Juan Manuel. (@parac2612) December 12, 2020